Выступление «Работа по созданию аттрактивного (позитивного) имиджа дошкольной организации»
27.09.2017

Гостем образовательной площадки МГОУ в рамках повышения квалификации руководителей образовательных организаций, участником семинара – вебинара «Эффективный директор» стала Елена Николаевна Вышиваная, заведующая МДОУ детский сад №19 «Звездочка». Организаторами проведения мастерской эффективного руководителя в МГОУ стали:  проректор по непрерывному образованию Н.И. Яковлева и директор центра управления образовательными системами Л.И. Осечкина.

23 сентября Е.Н. Вышиваная выступила с темой «Работа по созданию аттрактивного (позитивного) имиджа дошкольной организации» и  поделилась секретами эффективного управления ДОУ с руководителями дошкольных образовательных организации.

photo

Являясь эффективным руководителем, Е.Н. Вышиваная предлагает позиционировать  эмоционально окрашенный образ учреждения, сознательно сформированный, обладающий целенаправленно заданными характеристиками положительного имиджа. Положительный имидж позволяет оказывать определенное психологическое, эстетическое, информационное влияние на конкретные группы социума. Имидж – явление корпоративное, и его результат определяют все члены коллектива, который представляет собой открытую социально-педагогическую систему.

Необходимость создания положительного имиджа, по мнению Е.Н. Вышиваной, вызвана следующими причинами: конкуренция среди дошкольных учреждений в «борьбе» за набор детей в условиях сложной демографической ситуации; возможность доступа ДОУ к лучшим ресурсам из возможных: финансовым, информационным, человеческим и т.д.; стремление ДОУ быть более привлекательным для педагогов, способным в большей степени, чем другие ДОУ, обеспечить им стабильность, удовлетворенность  трудом и профессиональное развитие; желание получить залог доверия ко всему происходящему в стенах учреждения, в т.ч. инновационным процессам.

Как современный директор ДОУ, автор мастерской успешного руководителя, обладает высоким профессионализмом, компетентностью, организаторскими качествами, работоспособностью, политической культурой, высокой нравственностью, личным авторитетом, стремиться к демократическому стилю руководства.

Перечисленные качества Е.Н. Вышиваной, делали значимой речь и  содержание рекомендаций по реализации структурных компонентов имиджа ДО: формирование РППС (просмотр презентации «Виртуальная экскурсия по МДОУ детский сад № 19 «Звездочка»); профессиональный рост педагогов; участие в конкурсном движении (просмотр видеоролика).

Отвечая на вопросы в ходе дискуссии, докладчик изложила этапы организации взаимодействия  с молодыми и пожилыми, детьми и родителям, работниками разных профессий, людьми разного уровня образования, семейного положения, квалификации.

photo

Яркое, убедительное ведение диалога, подчеркнуло правильность нового направления работы с образовательными учреждениями Московской области, которое повышает авторитет инновационного подхода к педагогической деятельности на уровне школы и гимназии, лицея и детского сада.  Педагогическая деятельность в соответствии с новым ФГОС требует от учителя и воспитателя наличия системы специальных знаний в области анатомии, физиологии, специальной психологии, дефектологии и социальной работы. Системы встреч в образовательной среде  проекта «Эффективный директор» дают возможность профессионального взаимодействия и обмена необходимым опытом работы.








Поиск
Ближайшее событие